孫村煤礦深入(ru)開展“我為群眾辦實(shi)(shi)事”實(shi)(shi)踐活動，堅持把“實(shi)(shi)”字(zi)貫穿(chuan)始終(zhong)，圍繞職工所(suo)(suo)盼、所(suo)(suo)急、所(suo)(suo)需，把實(shi)(shi)事辦到職工心坎上。

在(zai)傾聽民(min)聲民(min)意上(shang)求(qiu)“全”。以(yi) “1+1+N”黨員聯系(xi)群眾、黨委書記與(yu)黨員聯系(xi)書、礦長直達(da)手機信箱、領導班子成(cheng)員聯系(xi)點調研等形式為(wei)載體(ti)，搜集民(min)意，真實了(le)解職工群眾學習(xi)、思想、工作、生活情況(kuang)，與(yu)職工群眾面對面、心貼心，坐在(zai)一起(qi)、想在(zai)一起(qi)、說(shuo)在(zai)一起(qi)、干(gan)在(zai)一起(qi)，真正將黨史學習(xi)教育同(tong)解決(jue)實際問題(ti)結合起(qi)來。目前，累計開展“大(da)走訪”“大(da)排查”100余次，通過網絡渠道受(shou)理(li)民(min)生問題(ti)2條。

在(zai)(zai)解決民憂民盼上求“實”。在(zai)(zai)新(xin)時代職(zhi)工之家設立(li)“說話拉呱(gua)室”，每月(yue)定期組織工會(hui)、人(ren)力(li)資源部、安監處(chu)等(deng)部門黨員專業人(ren)員進駐新(xin)時代職(zhi)工之家，用于幫助解決職(zhi)工群(qun)眾在(zai)(zai)礦井生產生活過(guo)程中的(de)問題，重(zhong)點對(dui)民主管理、工資發放(fang)、勞保福利、工作環境等(deng)一(yi)些關乎職(zhi)工切身(shen)利益(yi)的(de)問題一(yi)對(dui)一(yi)解答。截至目前“說話拉呱(gua)室”共(gong)接待100余人(ren)，解決職(zhi)工群(qun)眾難題80余件。

在辦好(hao)民(min)生民(min)事上求“效”。設(she)立(li)幫扶“資金池”，常態化開展特困幫扶、大病救助(zhu)、夏(xia)送(song)清涼、金秋助(zhu)學等(deng)(deng)工作，擦亮(liang)“紅領擺渡車隊”“紅領馬甲”“愛心(xin)暖(nuan)陽”等(deng)(deng)暖(nuan)心(xin)志愿(yuan)服(fu)務(wu)品牌，積極開展義務(wu)勞動、助(zhu)力(li)安全生產等(deng)(deng)服(fu)務(wu)活動50余次；設(she)立(li)“貼心(xin)服(fu)務(wu)驛(yi)站”、發放(fang)(fang)“服(fu)務(wu)連心(xin)卡”、設(she)立(li)便民(min)服(fu)務(wu)點、修建更衣室、健(jian)全極端天氣應急住(zhu)宿點等(deng)(deng)系(xi)列便民(min)服(fu)務(wu)舉措，讓職(zhi)(zhi)工在“衣食住(zhu)行(xing)”一件(jian)件(jian)實事中得(de)到實惠。截至目前(qian)，累計(ji)為(wei)職(zhi)(zhi)工解決問題100余項，幫扶救助(zhu)困難職(zhi)(zhi)工210人次，發放(fang)(fang)救助(zhu)資金20余萬余元，以(yi)辦實事力(li)度提升(sheng)民(min)生溫度。